DATR

Ci-dessous les sujets E7-1 en  DATR (et aussi les Et2 en SER) :

2018

Sujets  Mission :
Session juin (Métropole)

2018-BTS158-NOR-ME-RE

Vous êtes recruté(e) pour assister la coordinatrice du pôle ESS du Pays de Saint-Malo dans la modélisation
du projet « Glanage Solidaire », en vue de son transfert à d’autres territoires.
Afin de vous approprier le contexte et de promouvoir le « Glanage Solidaire », la coordinatrice vous confie les dossiers suivants :
1) Présenter les éléments liés au territoire qui montrent un potentiel favorable au projet « Glanage
Solidaire » sur le Pays de Saint-Malo. (4 points)
2) Élaborer la démarche pour la création du guide méthodologique de projets de glanage solidaire.
(7 points)
Dans la perspective de développer un modèle économique et social à partir du glanage solidaire,
« Horizons Solidaires » envisage également de créer une structure d’insertion en transformation légumière sur le Pays de Saint-Malo :
3) Identifier les partenaires qui pourraient apporter leur soutien et justifier vos choix. (5 points)
Dans le cadre de la promotion de la filière légumes et de la valorisation des dons en légumes attribués aux
structures d’aide alimentaire sur le territoire de Saint-Malo :
4) Proposer un événement de clôture des campagnes de glanage 2018. (4 points)
Session juin (Guadeloupe)

2018-BTS158-NOR-AN

En qualité d’animateur(trice) de territoire pour la communauté d’agglomération du Nord Basse-Terre, vous êtes chargé(e) de mettre en place un village « Copain du monde » sur la communauté d’agglomération du Nord Basse-Terre.

À cet effet, vous devez :
1) Évaluer la pertinence du projet « Copain du monde » sur la communauté d’agglomération du Nord
Basse-Terre, en Guadeloupe. (5 points)
2) Présenter une méthodologie de projet pour mettre en place un village « Copain du monde » en
Guadeloupe. (8 points)
3) Identifier des partenaires et préparer un argumentaire pour les convaincre de soutenir le projet.
(3 points)
4) Imaginer une action de solidarité à mettre en place dans le cadre de ce village « Copain du monde ».
(4 points)

REMPLACEMENT (septembre)

En attente

2017

Sujets  Mission :
Session juin (Métropole)

Sujet juin 2017 + rectif

En qualité d’employé au Centre socioculturel de Saint-Varent, vous avez pour mission d’accompagner les acteurs qui vont porter le projet « L’outil en Main » sur le territoire.

1/ Evaluer la pertinence de créer une association « L’Outil en Main » dans le Saint-Varentais. (6 points)
2/ Proposer une démarche pour convaincre les artisans retraités de s’investir dans l’association. (4 points)
3/ Présenter une méthodologie pour aider les artisans retraités volontaires à concrétiser le projet. (8 points)
4/ Imaginer une autre action afin d’intéresser les jeunes aux métiers de l’artisanat. (2 points)

Session juin (Guadeloupe)

2017-BTS158-NOR-AN

Vous venez d’être recruté(e) en tant qu’agent de développement par l’association « Route du Chabichou et
des Fromages de chèvre ». Votre mission consiste à développer de nouvelles routes des fromages de
chèvre sur la région Nouvelle-Aquitaine.
Questions :
1. Montrer comment la « Route du Chabichou et des Fromages de chèvre » a participé au développement
local et rural de l’ancienne région Poitou-Charentes. (5 points)
2. Proposer une méthode adaptée à la mise en place de nouvelles routes à l’échelle de la région
Nouvelle-Aquitaine. (6 points)
3. Présenter deux actions pour animer ces nouvelles routes. (4 points)
4. Élaborer le plan national de communication visant à valoriser l’image de la première région de France
et d’Europe de production de lait et de fromages de chèvres. (5 points)
REMPLACEMENT (septembre)

2017-BTS158-RPL-ME-RE

Vous êtes assistant-e du responsable Marketing Communication au sein de l’association GTA. L’association
vous demande de mettre en place un « Slow up » sur une partie de ce circuit, puis, plus largement, des
actions dans le but de promouvoir l’itinérance.

QUESTIONS

1. Évaluer la pertinence du projet « Slow up », compte tenu du contexte. (5 points)
2. Élaborer le projet de « Slow up ». (8 points)
3. Proposer une réponse adaptée aux principales objections que les élus du bureau de l’association GTA
seraient susceptibles de faire sur un tel projet lors de la présentation du dossier. (3 points)
4. Imaginer 2 actions de nature différente, distinctes du « Slow up », pour dynamiser le circuit d’itinérance
de Forcalquier-Castellane. (4 points)

2016

Sujets  Mission :
Session juin

2016-BTS158-NOR-ME-RE

Au sein de l’association « Les Bains Douches », votre mission est de mettre en œuvre des actions
permettant le développement de la structure sur un territoire élargi et notamment auprès de nouveaux
publics.
QUESTIONS
1 – Analyser la contribution des « Bains Douches » à l’animation et au développement du territoire rural.
2 – Proposer une méthode de projet permettant d’atteindre l’objectif d’élargissement des publics à l’échelle
de la communauté de communes.
3 – Sélectionner un nouveau partenaire financier susceptible de soutenir ce projet (en justifiant votre choix)
et proposer un argumentaire visant à le convaincre de soutenir l’action.
4 – Proposer une piste possible de développement de la structure, qui engage un partenariat avec une
autre structure culturelle, à l’échelle de la région Centre – Val de Loire.
REMPLACEMENT (septembre)

2016-BTS158-RPL-ME-RE

Vous êtes chargé(e) de mission à la SOGESTAR. Votre directrice, dans le cadre du programme d’action,
vous demande de mettre en place ce nouveau produit touristique hors neige.
Vous devez mobiliser les partenaires nécessaires afin de mettre en place cette Station de Trail© pour le
printemps 2017.
Questions :
1- Évaluer la pertinence de la mise en place d’une Station de Trail© compte tenu du contexte de la
Communauté de communes et du programme d’actions. (6 points)
2- Proposer une méthodologie de projet permettant la mise en place de la Station de Trail©, afin que
les premiers usagers puissent en bénéficier dès le printemps 2017. (7 points)
3- Rédiger un argumentaire ciblé pour exposer votre projet à un financeur potentiel, dont vous
justifierez le choix. (4 points)
4- Élaborer la fiche action d’une animation permettant de valoriser la station de trail auprès d’un public
non sportif. (3 points)

2015

Sujets  Mission :
Session juin

2015-BTS158-NOR-ME

Vous êtes chargé(e) de mission à la Maison des solidarités. Votre chef de service vous demande de mettre en place une des actions retenues : les ateliers cuisine destinés à des personnes en difficulté sociale de tout âge. Ces ateliers ont pour objectif l’apprentissage de la réalisation de repas équilibrés, économiques, à partir de produits locaux. Vous devrez mobiliser les partenaires nécessaires à la mise en place d’ateliers mensuels pour la saison 2015-2016.

Questions
1. Évaluer la pertinence de la mise en place des ateliers cuisine, compte tenu du contexte du
bassin lédonien. (4 points)
2. Développer les étapes nécessaires à la mise en place du projet global, afin que les ateliers
cuisine soient opérationnels en octobre 2015. (7 points)
3. Rédiger un argumentaire à l’intention de votre chef de service qui doit convaincre les élus du
Conseil général de valider l’enveloppe budgétaire consacrée à cette opération. (5 points)
4. Élaborer la fiche action d’une autre animation à définir poursuivant le travail engagé avec ces
publics l’année suivante. (4 points)

REMPLACEMENT (septembre)

2015-BTS158-RPL-ME

Salarié(e) du syndicat de pays GML, vous êtes chargé(e) d’accompagner et d’apporter un soutien
méthodologique aux élus des communes riveraines du lac qui désirent créer un sentier
d’interprétation.
Vous devrez veiller à la promotion du Tour du Lac et de la Maison du Lac tout en y intégrant la
nouvelle offre de sentiers d’interprétation.Questions
1. Dégager les différents éléments justifiant la mise en œuvre du projet Patrimoines qui a favorisé
la création du Tour du Lac et l’ouverture de la Maison du Lac. (5 points)
2. Exposer les critères de faisabilité mobilisables par les communes désireuses d’étudier
l’opportunité de se lancer dans la création de sentiers d’interprétation dans le cadre du projet
Patrimoines. (4 points)
3. Élaborer la méthode de création de sentiers d’interprétation en tenant compte des enjeux définis
par le pays. (7 points)
4. Concevoir une action de communication originale valorisant l’ensemble de l’offre touristique du
territoire : Tour du Lac, Maison du Lac, sentiers d’interprétation, combinée à la création d’outils
permanents. (4 points)

2014

Sujets Mission :
Session juin

2014-BTS158-NOR-ME

L’association envisage de commercialiser des paniers biologiques de fruits et légumes qu’elle produit. Vous
êtes employé(e) pour assister le directeur et étudier ce projet. Vous devez pour cela :
1. Évaluer la pertinence de la vente de paniers biologiques, compte tenu des objectifs de l’association et
des éléments de contexte. (4 points)
2. Proposer une méthodologie justifiée et adaptée à la mise en place du projet de commercialisation de
paniers bio. (7 points)
3. Réaliser l’analyse économique de l’association et de cette nouvelle activité. En déduire le nombre de
paniers qu’il aurait fallu vendre en 2012 si l’activité avait existé. (3 points)
4. Comparer trois modes de distribution possibles de ces paniers bio et préconiser celui qui vous semble le
plus pertinent. (3 points)
5. Proposer trois actions possibles en matière d’animation pour mieux faire connaître les Jardins du Bandiat.
Elles devront répondre aux objectifs de l’Agenda 21 du Conseil général de la Charente afin d’obtenir son
soutien. (3 points)
REMPLACEMENT (septembre)

(Erreur sur chlorofil)

2013 (SER)

Sujets  Mission :
Session juin

Manquant

2012 (SER)

Sujets  Mission :
Session juin

Sujet_SER-ET2_2012

Vous venez d’être recruté(e) par la commune de Villefagnan située en Charente, en tant qu’assistant(e) de
l’agent de développement.
Vous êtes chargé(e) de contribuer au développement socio-économique, culturel et touristique de son territoire.

Les élus de la commune de Villefagnan viennent d’acquérir pour 23 000 € un ancien moulin à vent
« Le moulin des Pierres Blanches » et l’ancienne maison du meunier attenante.
Ils envisagent de les restaurer.

Vous êtes chargé(e) d’étudier ce projet de restauration et de faire des propositions concrètes de valorisation
de cet ensemble de bâtiments.

2011 (SER)

Sujets  Mission :
Session juin

Sujet_SER-ET2_2011

L’accueil de la petite enfance en milieu rural est une question importante. Durant sa campagne pour les élections municipales, le maire de Steenvoorde (département du Nord) a organisé de nombreuses réunions participatives. De ces réunions est ressorti un besoin crucial de modes de garde pour jeunes enfants.
Le maire et son équipe, élus en mars 2008, vous ont chargé(e), en tant qu’agent de développement de la
commune, de concevoir et de mettre en œuvre un projet de structure d’accueil collective et fixe pour la
petite enfance.

2010 (SER)

Sujets  Mission :
Session juin

Sujet_SER-ET2_2010

Vous êtes employé(e) comme assistant(e) auprès de la conseillère en développement local mise à
disposition par le SYMBORD (SYndicat Mixte de la BOucle du Rhône en Dauphiné) qui travaille en
partenariat avec l’association Terres Voisines.

Pour répondre aux orientations définies lors de la dernière assemblée générale, vous êtes chargé(e) de proposer un événement convivial comprenant trois aspects : culturel, patrimonial et de valorisation des productions agricoles locales. Celui-ci se déroulera sur un week-end à Vertrieu du fait de sa position géographique.
Vous devez réunir les éléments nécessaires à l’élaboration du projet que vous présenterez au Conseil
d’Administration de Terres Voisines.

2009 (SER)

Sujets  Mission :
Session juin

Sujet_SER-ET2_2009

Vous êtes employé(e) à la communauté de communes du Val-de-Sèvre (Région Poitou-Charentes,
département des Deux-Sèvres), en tant qu’assistant du chargé du développement touristique du territoire.

Les élus de la communauté de communes vous demandent de concevoir le « séjour de randonnée
équestre ». Vous disposez d’un délai de six mois. Les élus attendent aussi que vous leur rendiez compte
périodiquement de l’avancement de votre travail.

2008 (SER)

Sujets  Mission :
Session juin

Sujet_SER-ET2_2008

Vous êtes employé comme assistant auprès du responsable de l’association A.I.R. (Association d’Insertion et de Ressources), commune de Figeac située dans le Pays Est-Quercy dans le département du Lot. Cette
structure associative conventionnée « Chantier d’insertion » dans le cadre du « Plan de cohésion sociale »,
a pour objet de réinsérer des publics adultes en difficulté. Son territoire d’action recouvre approximativement les bassins de vie de Figeac, de Saint-Céré et de Gramat.En complément de son offre actuelle de logement à Figeac, l’association A.I.R. souhaite créer sur le même
site un service d’hébergement de stabilisation pouvant accueillir 6 personnes. La création de ce service
nécessitera la construction d’un bâtiment et l’emploi de personnel d’encadrement supplémentaire.
On vous demande de rassembler les éléments nécessaires à la constitution d’un dossier qui sera présenté aux partenaires financiers réglementaires pour ce type de structure :
– Le Conseil général du Lot (pour la construction de l’hébergement) ;
– La DDASS (pour le fonctionnement de la résidence).

2007 (SER)

Sujets  Mission :
Session septembre

SER_ET2_2007R

Vous venez d’être recruté(e) par la communauté de communes du « Pays de Villefagnan », située en
Charente, en tant qu’assistant d’agent de développement.
Vous êtes chargé(e) de contribuer au développement socio-économique, culturel et touristique de son
territoire.

2006 (SER)

Sujets  Mission :
Session juin

Manquant

2005 (SER)

Sujets  Mission :
Session juin

ET2_SER_S2005

Vous êtes employé(e) par l’association (loi 1901) « Acquin pour tous » dans le Pas-de-Calais. Elle a pour objet la protection et la mise en valeur du patrimoine et de l’animation locale.

Votre mission consiste à rédiger un projet que vous présenterez au conseil général et aux partenaires potentiels qui ont été sollicités. Ces partenaires demandent qu’une part des frais de fonctionnement soit prise en charge par les personnes utilisant les activités du centre. De leur coté ils s’engagent à financer à 100%, par des subventions, les investissements liés aux aménagements. Le budget d’investissement est de 280 000 €.

2004 (SER)

Sujets  Mission :
Session juin

ET2_SER_R2004

La Communauté de communes « Sancy-Artense », située dans le Massif Central, a la volonté de devenir un territoire réellement attractif. Elle est convaincue que l’arrivée de nouvelles populations est un atout majeur pour son développement.

Dans ce but, elle envisage des actions diversifiées, dont l’accueil de porteurs de projet. Elle se préoccupe en particulier du maintien des commerces et des services de proximité.

Vous êtes chargé(e), en tant que nouvel agent de développement de la Communauté de communes, de contribuer au développement socio-économique de son territoire.